是基本工资除以28天呢?还是30天呢?

更新时间:2019-05-20 10:18:55人浏览
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二月只有28天,上班不满一个月,是基本工资除以28天呢?还是30天呢?
4位律师解答
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根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
2019-05-20 10:18:55
法律快车咨询顾问 咨询我
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用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2019-05-06 23:00:10
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已帮助84608人 · 响应时间 平均2分钟内
依照我国劳动法的有关规定,用人单位在与劳动者签订了劳动合同后,就应当按时向劳动者发放工资以及缴纳保险,工资包括基本工资以及绩效奖金、法定补贴等部分。如果用人单位不能按照规定向劳动者发放工资,则劳动者有权单方面解除劳动合同,同时去劳动仲裁委员会申请仲裁,并在必要时为了维护自己的合法权益,去法院申请诉讼。
2019-05-05 09:42:15
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,一般除以21.75天,
2019-03-20 21:39:53
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