我在私人服装厂上班干了三年老板今年不要我干了我们没有签劳动合同能赔偿
更新时间：2019-03-31 10:03:43人浏览
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我在私人服装厂上班干了三年老板今年不要我干了我们没有签劳动合同能赔偿
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解焕宇律师
盟
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1未签订合同的双倍工资：劳动合同法第十条：应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
（第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资）
进单位第二个月到进单位一年内的双倍工资
2单位无辜解除，违反劳动合同法解除，支付补偿金，一年工龄，一个月平均工资
2019-02-25 10:47:00
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不签劳动合同是违法行为，公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2019-03-31 10:03:43
服务地区-上海上海
根据《劳动合同法》第八十七条 的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准（满一年支付一个月工资，超过6个月按一年计算，不满6个月按照半个月工资计算）的二倍向劳动者支付赔偿金。你首先需要证明存在事实劳动合同关系（工资条、考勤记录、社保等证据）
2019-02-25 11:22:49
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