律师，你好！酒店员工虽提交辞职书，但并没有遵循提前三十日通知宾馆的规章管理制度，就擅自离职，请问，作为宾馆是否可以扣除三天的旷工（连续旷工三天视为擅自离职）工资以及培训费用
更新时间：2011-09-27 18:34:37人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-贵州贵阳
你好，不可以，你最好带上手上的证据材料，包括书证、物证等等，当面找律师进行详细咨询，律师会结合你的证据材料在法律角度给你进行详细解答。如果需要贵阳律师帮忙，你可以联系我
2011-09-27 18:34:37
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