是否同意,寄来解除劳动合同通知,我想问公司的行为合法吗?

更新时间:2019-01-18 12:48:20人浏览
问题描述:
我与公司签的是3年的合同,现在2年半了,公司单方面发文不合理调岗,将我调到离我家50公里外的岗位,没有与我协商是否同意,发文第二天我就已书面回复公司不同意调岗,接下来就请了15天的病假,现在公司不承认我的病假,寄来解除劳动合同通知,说我旷工3天以上,我想问公司的行为合法吗?我打官司能得到赔偿吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈建平律师
服务地区-江苏南京
你好,违法辞退需要支付经济赔偿金,协商不成向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2019-01-18 12:30:22
汪洋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-182-1748-0881
你有无生病事实?
2019-01-18 12:48:20
张耀律师
服务地区-上海上海
解除理由是什么?可以进一步联系
2019-01-17 18:36:06
韦云律师
服务地区-上海上海
如已按公司规定申请病假的,可申请劳动仲裁。
2019-01-17 17:50:29
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