因企业违反劳动法而辞职,在职6年要求企业给6个月的补偿金以及两倍的赔偿,其中这个两倍赔偿是怎么计算的?
更新时间:2018-12-19 19:24:33人浏览
问题描述:
因企业违反劳动法而辞职,在职6年要求企业给6个月的补偿金以及两倍的赔偿,其中这个两倍赔偿是怎么计算的?
4位律师解答
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范斌律师
盟
服务地区-四川成都·电话-138-8000-4910
由于是你主动提出辞职,不是公司违法解除劳动合同,所以你要求公司支付两倍赔偿没有法律依据。
2018-12-19 19:24:33
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