我给老板打了三个半月的工,老板已直不发工资,我气的不干了,请问我的工资能不能要回来

更新时间:2018-08-15 02:56:39人浏览
问题描述:
我给老板打了三个半月的工,老板已直不发工资,我气的不干了,请问我的工资能不能要回来
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘丽艳律师 咨询我
服务地区-山东临沂·电话-137-5470-2030
你好,建议申请劳动仲裁并要求其他补偿。
2018-07-31 14:50:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助56034人 · 响应时间 平均1分钟内
一、有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。 二、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。 三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。
2018-08-15 02:56:39
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助127995人 · 响应时间 平均1分钟内
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。  用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
2018-08-14 09:55:21
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助59441人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位应当以货币形式按照确定的工资支付周期足额支付工资,不得拖欠或者克扣。 实行月、周、日、小时工资制的,工资支付周期可以按月、周、日、小时确定。 实行计件工资制或者以完成一定任务计发工资的,工资支付周期可以按计件或者完成工作任务情况约定,但支付周期超过一个月的,用人单位应当按照约定每月支付工资。 实行年薪制或者按考核周期支付工资的,用人单位应当按照约定每月支付工资,年终或者考核周期届满时应当结算并付清工资。
2018-08-04 00:35:51
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