公司通过调岗降薪来逼迫我辞职可以申请赔偿么
更新时间:2018-07-25 16:59:48人浏览
问题描述:
公司通过调岗降薪来逼迫我辞职可以申请赔偿么
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位什么情况下可以调岗降薪
在外的上班族经常会遇到面试离职或者调岗降薪等问题,但是这是不是单方面可以决定的问题,应该很多人都不清楚。那么,哺乳期调岗降薪的赔偿标准是什么?恶意调岗降薪有什么
工资
人浏览
如果强制性的调动工作岗位,你可以离职并要求单位给你赔偿。单位直接辞退你,你可以要求的补偿包括未签订劳动合同的双倍工资、违法解除劳动合同的经济赔偿金等。经济补偿按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位随意调岗降薪,员工解除合同得赔偿
单位随意调岗降薪,员工解除合同得赔偿王某在桂林市某工厂工作了6年多,其丈夫也在该单位工作。由于其丈夫另外找到了合适的工作;2005年1月,向单位提出辞职,但单位
劳动合同争议
人浏览
公司能否随意给员工调岗降薪
公司能否随意给员工调岗降薪《劳动法》第26条规定“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”,用人单位可以提前30日通知解除劳动合同。又根
劳动合同争议
人浏览
劳动者离职,用人单位应当向劳动者一次性结清工资,用人单位不支付工资的,劳动者可以提起劳动仲裁。劳动仲裁的基本程序:1.争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的;如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动法》第83条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉,又不履行仲裁裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金。。。。。。。。。。。。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果用人单位存在降薪的情况,可以直接解除劳动关系,申请劳动仲裁申请经济补偿金。关于你提成与奖励,可以通过银行流水或是其他间接证据证明。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果协商不成,可以收集相关证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自动离职以后,可以投诉企业未缴社保,企业未缴纳社保属于违法的行为。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险指的就
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以以裁员方式辞退,但需支付经济补偿。如符合过错性辞退情形,可立即解约且无需提前通知。若处理不当,可能面临违法解雇的风险,需支付更多赔偿。请依据《劳动合同法》相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,详细说说具体什么情况?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工程款首先双方可以协商解决,进行和解约定支付期限,如果协商不成的,然后可以去工程所在地或被告所在地的人民法院起诉,并提供施工合同、竣工结算文件等材料。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
如果员工在工作期间突发疾病与工作有关,例如因工作原因导致的职业病或突发疾病,员工可申请工伤认定。首先,应尽快就医并保存好相关医疗证明。其次,向所在单位报告,由单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:银行卡突然被扣钱约定还款一般有两种原因,一是使用的借贷平台开通了自动还款并将该银行卡设置为还款卡,如果说没有进行提前还款的话到还款日会进行自动扣款;二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你这边在公司工作了多久呢
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
目前修养了多久了,有没有做工伤认定
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询