这公司随意降工资合理吗?

更新时间:2011-08-05 16:53:28人浏览
问题描述:
我在公司己任职五年多,今年的元月一叫是第三次合同,当时的工资是老的工资,所以合同签的还是老的工资,三月份时统一调了工资,现在公司又说要把工资调回合同上的工资,请问这样合理吗?我有什么办法来维护我的利益呢?谢谢!
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,无权直接降工资,协商不成的,可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁,如选择解除劳动合同的,可主张经济补偿金。
2011-08-05 16:53:28
梁雄归律师
服务地区-广东广州
具体可致电本律师
2011-08-05 15:40:01
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