没签劳动合同能拿到工资吗

更新时间:2011-08-01 10:18:16人浏览
问题描述:
我在酒店干了两个月因地下人不服从安排无法在干下去,不想干了,可是经理不同意。我问她要工资她应该给我吗?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈平凡律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-186-8466-1485
有劳动关系就应该拿工资 。
2011-07-31 23:13:40
马玉明律师
服务地区-陕西西安
应当给你,注意收集证据,以防不测
2011-08-01 10:18:16
杜凯律师
服务地区-陕西渭南
应该支付
2011-08-01 08:15:14
华战勇律师
服务地区-陕西西安
不签劳动合同违反劳动合同法。
2011-08-01 05:14:05
法律快车律师团队律师
服务地区-甘肃兰州
应该拿工资
2011-07-31 23:22:28
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以要求双倍工资补偿。
2011-07-31 22:23:14
邹伙发律师
服务地区-北京北京
只要有劳动关系就应该拿工资
2011-07-31 22:22:45
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你好 单位未签订劳动合同,自工作第二个月开始可以主张双倍工资,请假需履行单位正常的请假手续。如需帮助,可来电咨询。
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