我在工地上上班，我都半年没上班了老板还不给我工资，什么合同都没有签，
更新时间：2017-10-13 16:21:31人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司多久不发工资才叫拖欠工资？
相信很多人都会有个困惑，公司拖多久不发工资才叫拖欠工资，拖一天算吗？可如果仅是因为拖欠几天工资，我去投诉，会被接受吗？下面由法律快车的小编为大家解答。拖欠工资的
工资
人浏览
老板拖欠工资不给应该找哪些部门申诉维权？一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；三、也可以直接申请仲裁；四、如
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期包吃包住可以不给工资吗
公司一般都会约定一定期限的试用期，那如果包吃包住是不是就可以不用给工资了呢?接下来小编为大家整理了一些关于试用期包吃包住可以不给工资吗方面的知识，欢迎大家阅读!
工资
人浏览
用工不签合同，因工致残负责任
案例：谢xx，农民，农閒时在xx采石场做临时工。一九九九年十一月十八日不幸被塌方砸伤，经救治，左腿截肢，出院后xx采石场支付其一次性残疾补助金三千五百元，住院误
劳动合同知识
人浏览
当事人可通过提起民事诉讼的方式维权，请求法院判令对方承担相应的给付责任。一、当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2021年试用期辞职不给工资怎么办
试用期辞职不给工资是违法的，公司是必须法工资的。没签劳动合同试用期内主动辞职，老板不给工资的，可以向当地劳动监察大队投诉。讨工资没那么复杂，不要觉得很难很麻烦，
劳动法
人浏览
用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。因劳动者过错造成用人单位直接经济损失，依法应当承担赔偿责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠工资，并且未与劳动者签订劳动合同。劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资，并且可以要求补缴社保。劳动争议，有证明劳动关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
搜集证据起诉讨债。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需支付工资，可以申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好具体可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
抓紧时间申请仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
私人老板拖欠工资不给，劳动者可通过以下方法维权：到当地劳动行政部门投诉；到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向法院申请支付令，或者对仲裁裁决不服的，向人民法院提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体操作上，首先尝试与前公司协商，要求其补交住房公积金。若协商无果，可收集工资条、银行流水等证据，向当地住房公积金管理中心投诉，要求其介入调查并督促公司补交。若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工厂开除临时工合法的，劳动者具有法定过错的没有补偿，其它的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金。没有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，这个说法是不合法的，你可以投诉他
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
详查工伤保险条例
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
处理流程1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、对工伤认定不符的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，麻烦具体说一下情况，这边可以协助处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
