虽说薪资待遇不变，店长的考核奖肯定比之前少了，整体工资肯定少了。我可以不服从调动要求赔偿吗?
更新时间：2017-10-12 08:45:00人浏览
问题描述：
你好我们商场品牌撤柜了，现在公司要把我从同商场1楼大牌女装调到5楼男装，虽说薪资待遇不变，但是整体完成率低了，店长的考核奖肯定比之前少了，整体工资肯定少了。我跟公司签的合同上面地点有写江苏省，岗位是导购，我可以不服从调动要求赔偿吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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