工伤申请及赔偿

更新时间:2011-07-29 18:19:29人浏览
问题描述:
老师你好,我是在四川省攀枝花的一名打工人员,因在试用期不幸发生意外,造成右手拇指肌腱断裂,神经创伤,现在伤势恢复的也不是很好,我想去做下工伤认定,但因为我在试用期就没有签订劳动合同,没有与公司劳动关系的证明,我不知道该怎么办,能麻烦老师指点我一下吗?感激不尽。
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周文才律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-173-5850-2398
你好,你的伤属于工伤。用人单位不给你申报,你自己可以申报。 没有劳动合同你可以找二至三名一起上班的工友给你作证,也是可以申报工伤的,但是就你所说情况,你必需先提起劳动争议仲裁,确定你与用人单位存在事实劳动关系。 如需帮助你可来电咨询。
2011-07-11 21:27:46
李仁君律师 咨询我
服务地区-山东淄博·电话-134-7555-4547
您好,可以寻找其他证明劳动关系的证据,如:证人证言、工资表、考勤表等。
2011-07-11 16:14:33
卞恒亮律师 咨询我
服务地区-江苏淮安·电话-135-1152-5151
视为工伤,单位不申请工伤认定,本人可申请
2011-07-11 16:10:28
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,你可以自己申请工伤认定。
2011-07-11 17:08:25
卢连贵律师
服务地区-四川攀枝花
有其他工友证明也可以,如单位不给你申请,你可以自己申请,其他证据律师可以给你取
2011-07-29 18:19:29
法律快车律师团队律师
服务地区-四川攀枝花
事实劳动关系即可,关键是要有证据,比如工资条、同事证明等。申请工伤认定应该在1年内进行,否则会超过诉讼实效。
2011-07-13 16:33:15
丁磐律师
服务地区-四川成都
为保证你得到详细的解答,可以直接来电话咨询律师。
2011-07-11 20:34:08
李建成律师
服务地区-北京北京
只要有事实劳动关系即可
2011-07-11 16:20:04
王大文律师
服务地区-四川成都
未签订劳动合同,但存在事实上的劳动关系,只要证明存在事实劳动关系,即可申请工伤认定。
2011-07-11 16:15:56
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