我现在辞职了,公司说要按公司制度扣除我工装制作费1360元。请问这样扣合法吗?如果我要打官司的话,
更新时间:2017-08-04 16:08:43人浏览
问题描述:
我现在辞职了,公司说要按公司制度扣除我工装制作费1360元。请问这样扣合法吗?如果我要打官司的话,我应该走哪个部门先?这钱能不能拿回来。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
每个用人单位都有绩效工资吗
不是每个单位都有绩效工资的。绩效工资是以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资制度。绩效工资和效益工资是有区别的,它们的管理意义不同、要项
劳动法
人浏览
兼有工资、薪金所得与劳务报酬所得两种收入时的筹划。工资、薪金所得适用的是5%一45%的九级超额累进税率;劳务报酬所得适用的是20%的比例税率,而且对于一次收入畸
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职不签保密协议被公司扣工资合理吗?
律师表示:不可强制员工签竞业限制半年前,小陈在五里庙建材市场一家公司门面做营销工作,最近她向公司打了辞职报告准备离开。可是用人单位一直扣着两个月工资不发,要求小
工资
人浏览
你好,不合理,可以去劳动局投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不符合劳动法。1、国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动法》第九十八条以及其他规定:“用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,是不合理的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件,各省市规定不一样,可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的,在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
你好,单位违反法律的,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
抗税罪既遂将受到法律严惩。根据《中华人民共和国刑法》规定,以暴力、威胁方法拒不缴纳税款,情节严重的情况下,可能会被处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。如不及时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无论是否是未成年人犯盗窃罪,我国对此罪的量刑规定都是一样的,但如果是未成年人犯此罪的话,则一般会从轻或减轻处罚。1000元以上不满2500元的,处管制、拘役、有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最新介绍卖淫罪既遂的判刑标准是,一般犯罪情节,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上有期徒刑,并处罚金。如果对象为不满十四周岁的幼女
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定,依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
什么案件,什么资料
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:根据法律规定,猥亵罪只针对以强制方法猥亵他人的行为,对于非强制性的猥亵他人行为不能视作犯罪;情节显著轻微、危害不大的强制猥亵他人行为不构成犯罪,可以依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
只要有案号是可以查到的,4
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
偷窃罪量刑标准细分是:数额较大的、多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或单处罚金;数额巨大或有其他严重情节的,处三年
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需要根据具体案件情况判断
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询