没有签署劳动合同，在工作时间八天，因业务没有对接好，跟上面直接对接人发生了矛盾，过后因是月底，带着病去公司上班了，后来扛不住了请假去医院了，后请了三天病假，结果总部以这个为由辞退我！我应该怎
更新时间：2017-07-25 19:17:57人浏览
问题描述：
没有签署劳动合同，在工作时间八天，因业务没有对接好，跟上面直接对接人发生了矛盾，过后因是月底，带着病去公司上班了，后来扛不住了请假去医院了，后请了三天病假，结果总部以这个为由辞退我！我应该怎么办
6位律师解答
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