兼职教师，劳动关系还是劳务关系
更新时间：2017-06-30 17:56:07人浏览
问题描述：
兼职教师受劳动法保护还是民法
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动关系，还是劳务关系
2006年2月至9月，王某、胡某等40人受雇于张某开办的“临沂市滨河板材厂”分组工作，每位员工的出勤率及工作量由张某聘任的基板组组长李某每天制作报表，生产厂长韩
劳动关系争议
人浏览
劳动关系与劳务关系的区别主要有五点：(一)主体不同。劳动关系的主体是确定的，即一方是用人单位，另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的，可能是两个平等主体
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳动争议纠纷中，对双方之间法律关系性质的认定即双方是否建立或存在劳动关系，直接决定了双方权利义务的内容，因而往往成为争议的焦点问题。前文已述，劳动关系的建立并
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系还是劳务关系
案情：周某于2006年9月10日开始在某晚报的发行公司担任投递员，从事某晚报的征订、投递及其他物品配送工作。晚报发行公司发给周某加盖有其公章的《工作证》，并签订
经济仲裁案例
人浏览
劳动关系是有用工主体资格的单位、组织和个人与劳动者形成的长期法律关系。劳务关系是没有用工主体的个人或虽有用工主体资格的单位、组织和个人与劳动者形成的是一种临时、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果在劳动的过程中，劳动者与用人单位形成管理与被管理的关系，并且劳动者所从事的工作是属于用人单位的业务组成部分，而且该工作是长期持续性的，按月结算工资那么
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
正常应该是劳动关系．．．
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出现什么事故？什么原因引起的？
你与该公司应当是签署的应当是承包合同！
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议你带齐相关资料找律师面谈，在这里没办法判断。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
没有劳动合同，也就无所谓劳动合同纠纷，根据新劳动法的规定，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补交应交未交社保且单位无工资发放原始凭证的处理方法：1)与单位沟通，明确要求补缴社保和提供工资凭证；2)若单位不配合，收集相关证据如工作证、银行流水等；3)向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
灵活就业者缴费满一定期限后，住院费用通常可以报销。但具体需根据当地社保政策和规定判断。若医院拒绝报销，问题可能较严重，应咨询专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
去问当地社保部门吧！
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
异地申请撤销仲裁裁决，首先应向仲裁委所在地中级法院提交申请。具体操作包括：1）收集证明仲裁裁决错误的证据；2）在收到裁决书后6个月内提出申请；3）向人民法院提交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求单位赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。是指
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
结合你的陈述，属于个人之间的劳务关系，依照民法典的规定，你所说的老板需要与伤者按照各自的过错承担责任的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
