我和公司3月份签订了一份保底4000，每月要求出工时达242小时，每小时16、5元，公司无计划不计算在内的协议，在协议期间辞职须扣2000元。现在公司说当月工资超过4000元就按2030的底
更新时间：2017-06-23 14:13:49人浏览
问题描述：
我和公司3月份签订了一份保底4000，每月要求出工时达242小时，每小时16、5元，公司无计划不计算在内的协议，在协议期间辞职须扣2000元。现在公司说当月工资超过4000元就按2030的底薪加17、3元每小时的加班费支付我工资，请问这算公司违约吗？而且入职一年公司没给我们买社保，我们该如何维权？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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