我在一个灯饰厂里做劳务工，由于产线生产量一个月一直处于落后，厂里主任说三天过后还这样达不到每天该做的产量就把我们产线所有人的工资减半，并且还要加班，但没有加班费，请问这符合国家劳动法吗？
更新时间：2017-06-06 17:38:41人浏览
问题描述：
我在一个灯饰厂里做劳务工，由于产线生产量一个月一直处于落后，厂里主任说三天过后还这样达不到每天该做的产量就把我们产线所有人的工资减半，并且还要加班，但没有加班费，请问这符合国家劳动法吗？
4位律师解答
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