这样可以扣工资吗？合法吗？
更新时间：2011-06-21 22:34:37人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-四川成都
首先说你应提前30日以书面形式通知单位离职的情况而不是你领导说的半个月，没有这样做则需要对用人单位的损失承担相应的赔偿责任。而单位扣发工资等行为是其单方面的行为，其是否合法合理仍然得以劳动合同为基础。
2011-06-21 21:54:04
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