我在一个厂里做了一年多,辞工上面不批,我应该怎么办?
更新时间:2013-07-27 21:55:49人浏览
问题描述:
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
1、你厂的诸多规定是违背劳动法之嫌;
2、如打架和旷工达法定标准,单位也是有相应处分权的;
3、建议你对单位不法之处向当地劳动部门举报。
满意请按采纳。
2008-03-19 09:30:02
服务地区-浙江金华
你们所受到的侵害太多,如工资太低、加班费太低、没有加班费,超过法定工作时间,规章制度不合法,还有可能没有给你们办社会保险等。建议先不要辞职,而是聘请律师申请仲裁维权。——如满意请采纳!
2008-03-19 09:29:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职跳槽,为何无缘年终奖?
辞职跳槽,为何无缘年终奖?法律界人士点评如何维护自己的合法权益年终奖发了吗?春节刚过,这成了许多人关心的话题。近日有读者向本报反映:自己想跳槽,但还没拿到年终奖
辞职
人浏览
即使用人单位不批辞职,劳动者仍然可以拿到工资,只要劳动者的辞职符合相关的法律条件:1、依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同:也就是提前30天(试用期3
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了,薪水和福利怎么算?
问:辞职了,薪水和福利怎么算?答:工作不满一年辞职,合同没有规定辞职需提前30天,惯例是员工辞职,即当场结清工资。但辞职是2月:1/29放假,2/16上班,8个
辞职
人浏览
员工离职,最后一个月工资难讨
打工妹提前一个月提出辞职,结算工资时,单位却要求她下个月再来。昨日,急着回家的打工妹刘小姐致电法律在线诉苦:为工资等一个月,显然不划算;就此走人,又不甘心。刘小
劳动法动态
人浏览
提前三十日向公司提出离职,留下相应证据,三十日后劳动关系解除。公司不配合办理社保转移的,可以向劳动监察大队举报
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者辞工不需要公司批准,如果公司不批且不结算工资的话劳动者可以向有关部门投诉或者申请劳动仲裁。劳动仲裁申请书应当载明以下事项:1、职工当事人的姓名、职业、住址
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳动者存在的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如果劳动者在试用期期间辞职的,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果在试用期,只需要提前三天通知单位就可以解除劳动合同,非试用期提前30天通知单位即刻离职,不需要单位同意。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!可向劳动局投诉或申请仲裁维权,提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,如在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好,建议使用EMS方式快递辞职通知书,并在EMS详情单上注明所寄文件为“辞职通知书”,即使公司拒签EMS,亦可凭邮政局的退件凭条证明已经履行通知义务。即使公司
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你们所受到的侵害太多,如工资太低、加班费太低、没有加班费,超过法定工作时间,规章制度不合法,还有可能没有给你们办社会保险等。建议先不要辞职,而是聘请律师申请仲裁
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以退还定金。如未签合同且双方无法就租房合同达成一致,你有权要求退还定金。如不及时处理,可能面临定金损失的风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先尝试与对方和平协商,解决矛盾。如对方仍不上报,可依据《中华人民共和国仲裁法》寻求法律途径解决,保护自身权益。如不及时处理,可能会影响个人信用和后续租车等事务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
根据相关法律规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。合同中约定了违约金的,违约方应按照
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,双方协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
法律分析:可以到人力资源和社会保障局投诉或者到银行所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果学校有相关退费规定,可以根据规定申请退还未使用部分的学费和住宿费;如果没有明确规定,可以与学校协商退费事宜。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这边涉及的金额是多钱呢
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
7你好,你可以详细说下情况吗?
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询