我刚进一家公司上班,上了半个月,还在试用期内,刚进去几天公司就让我们签了一张纸,内容是辞职要提前一个月,但是我当初签的合同上写的是提前三天就可以了,现在我要辞职,领导就说必须提前一个月

更新时间:2017-05-16 18:16:56人浏览
问题描述:
你好,我刚进一家公司上班,上了半个月,还在试用期内,刚进去几天公司就让我们签了一张纸,内容是辞职要提前一个月,但是我当初签的合同上写的是提前三天就可以了,现在我要辞职,领导就说必须提前一个月,我想问下,我当初签的提前一个月辞职的纸有效吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。签订的此文件无效,违反法律规定
2017-05-16 18:16:56
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
你好,签订的此文件无效,违反法律规定。
2017-05-16 16:14:08
周雪峰律师
服务地区-上海上海
这个文件无效的,不能超越法律。
2017-05-16 12:37:37
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