本人2012年5月5日入职，6月签合同，现企业单方提出解除劳动合同、合同期满在2018年5月30日，现本人生病期间，住院治疗，手续没有办理，这种情况怎么赔偿，还是依据上个月及前12个标准吗，
更新时间：2017-04-18 12:59:55人浏览
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本人2012年5月5日入职，6月签合同，现企业单方提出解除劳动合同、合同期满在2018年5月30日，现本人生病期间，住院治疗，手续没有办理，这种情况怎么赔偿，还是依据上个月及前12个标准吗，病假期间没有薪资
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张俊杰律师
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