集体企业公益岗位
更新时间：2018-01-17 06:13:18人浏览
问题描述：
招用后故意拖延不订立劳动合同二年多工资报酬没有，其中后续养老保险等缴纳一年。违反劳动法吗？如果涉嫌欺上瞒下欺诈克扣侵占应向那个部门反映？谢谢！
3位律师解答
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