解除劳动合同？
更新时间：2011-06-09 00:20:33人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
1、如果员工有严重违反规定的行为，公司可以解除劳动合同，并不用支付经济补偿；
2、如果公司违法解除，则员工可以主张经济赔偿金；
3、如协商不了，可申请劳动仲裁，如有问题，可电话联系。
2011-06-09 00:20:33
服务地区-广东深圳
1，员工有这些行为，公司不一定能解除劳动关系。
2，若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金
2011-06-07 18:27:12
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