我在一家工厂上了三个月班,(试用期是3个月)提前30天提交了辞职报告,是否违反劳动法了?

更新时间:2011-06-02 14:48:31人浏览
问题描述:
你好,我在一家工厂上了三个月班,(试用期是3个月)提前30天提交了辞职报告,工厂领导也批准了,到期的时候工厂要扣我7天工资,请问这样是否违反劳动法了?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪涛律师
服务地区-北京北京
违法,协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求依法结清工资。
2011-06-02 14:48:31
钟美宏律师
服务地区-广东深圳
1、试用期内提前三天通知用人单位就可以辞职,不用批准。 2、扣工资不合法,可投诉。
2011-05-27 20:31:23
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,违法,协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求依法结清工资。
2011-05-27 15:29:10
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