没有劳动合同的赔偿

更新时间:2011-05-14 09:26:07人浏览
问题描述:
我2010年6月到公司,至今都没有签定劳动合同。2011年1月发生工伤,没有定上伤残等级,2011年5月12日公司与我达成协议一次性赔偿后及日解除劳动关系。我现在还能不能提出二倍工资的赔偿。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
可以要求支付双倍工资。
2011-05-13 21:18:57
喻远军律师
服务地区-四川成都
有权要求双倍工资。
2011-05-14 09:26:07
丁磐律师
服务地区-四川成都
可以提出。
2011-05-14 00:22:23
张朝建律师
服务地区-四川成都
工伤赔偿和劳动待遇补偿是不同的法律关系。你可以主张因未签订劳动合同而享有的双倍工资请求权。
2011-05-13 20:57:46
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