律师，您好，我在5月23日入职，我上班的日期一直到10月14日，从10月15日以后公司通知先放假，愿意找工作的可以找工作，但是公司已经拖欠九月份工资，公司答应会给员工的工资发到10月14日，
更新时间：2016-11-28 16:30:34人浏览
问题描述：
律师，您好，我在5月23日入职，我上班的日期一直到10月14日，从10月15日以后公司通知先放假，愿意找工作的可以找工作，但是公司已经拖欠九月份工资，公司答应会给员工的工资发到10月14日，而且答应上五险一金从来没上过，今天打电话通知签署解除劳动合同，请问签了以后对于这部分补偿会有影响吗？请解答，谢谢！
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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