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自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合
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您好,只要有劳动关系的存在,就必须要签订劳动合同。一年之内双罚,一年之后,转为无固定期限合同。
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要的。
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有问题的,可以要求换车或修车
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你好建议协商解决
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