北京市九级工伤单位可否解除劳动合同
更新时间：2016-10-13 19:24:37人浏览
问题描述：
职工九级工伤，签订无故定期合同单位可否解除劳动合同
10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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信凯律所律师
盟
服务地区-北京北京·电话-187-1021-7920
您好，应赔偿一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等工伤项目以及经济补偿金
2016-10-13 15:04:52
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理
2016-10-13 15:28:20
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40000左右吧
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需要具体计算，比较复杂，可委托律师帮助计算。
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您好，您这边具体情况大致了解
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您好，您这边的情况大致了解
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您好，您这边的情况说一下
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