就是我在一个公司上班，还在实习期内，我决定做一个月就离职，但是公司要扣我20天工资，这样合法吗？而且公司还说，如果只做一个月，只发保底工资而不是发基本工资
更新时间：2016-08-10 16:55:08人浏览
问题描述：
就是我在一个公司上班，还在实习期内，我决定做一个月就离职，但是公司要扣我20天工资，这样合法吗？而且公司还说，如果只做一个月，只发保底工资而不是发基本工资
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不合法。建议向当地劳动行政主管部门投诉。
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你好，不合法，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
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你好，建议向劳动局投诉的。
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您好，可以向劳动监察大队投诉。
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协商不成，可以通过法律途径解决
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可以主张相应的赔偿
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可以申请赔偿。具体操作如下：1.收集证据：收集与公司未按时购买社保相关的证据，如工资条、劳动合同等。2.咨询律师：向专业律师咨询，了解赔偿的具体金额和计算方式。
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病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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你好，这个情况您可以起诉他。
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