我在某一家企业签订了一年的劳务派遣合同,合同未到期辞职了,提前一周打的招呼,但是辞职后对方说不同意辞职,我按照自动离职处理,请问我是否承担赔偿责任?单位之前未交社保之类的。

更新时间:2016-05-04 22:52:57人浏览
问题描述:
我在某一家企业签订了一年的劳务派遣合同,合同未到期辞职了,提前一周打的招呼,但是辞职后对方说不同意辞职,我按照自动离职处理,请问我是否承担赔偿责任?单位之前未交社保之类的。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张峻律师
服务地区-重庆重庆
你好,一般情况下是不用承担责任的。
2016-05-04 09:37:18
许延斌律师
服务地区-重庆重庆
你好,你不承担责任
2016-05-04 22:52:57
梅俊广律师
服务地区-重庆重庆
你好,一般不需要。。。
2016-05-04 21:08:51
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