用人单位调岗

更新时间:2016-03-25 22:12:38人浏览
问题描述:
你好!我现在东莞万江一家私营企业工程部担任项目工程师职务两年时间了,最近由于生意不好公司说要将我调离原来工作岗位调到生产线做普通员工,但是工资不变(言外之意就是逼我主动辞职),请问这合理合法吗?如果我不同意我将如何维护自己的权益?如果公司要跟我解除劳动合同请问我可以获得几个月的工资赔偿?希望可以解答我以上问题,谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区-广东东莞
未经本人同意,不得随意变更工作岗位和工作内容、降低克扣工资,否则可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司承担有关责任。
2016-03-25 22:12:38
饶小庆律师
服务地区-广东东莞
可以要求公司支付经济补偿金。。
2016-03-25 17:59:08
赵永华律师
服务地区-广东东莞
不合理,可以要求4个月赔偿
2016-03-25 16:20:13
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