老板辱骂员工,员工和老板发生冲突,老板辞退我,如何维护权利?

更新时间:2011-02-01 00:10:12人浏览
问题描述:
我入职一年多了,公司每天无偿加班,到20点我想先撤了,他不同意,开始指责我工作不达标,最后大声骂我,我忍不了了,在办公室差点打起来,他也要打我,我报了警,去派出所做了笔录。老板认为我蓄意扰乱职场秩序解雇我,并从工资中扣除了1000元,我应当如何主张我的诉讼权利。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李同红律师
服务地区-北京北京
老板做法不合理,可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2011-02-01 00:10:12
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同或者要求经济赔偿,可以和我联系为你提供法律帮助。
2011-01-31 21:23:33
邹伙发律师
服务地区-北京北京
老板扣除工资和辞退依据不足,你可申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉。
2011-01-31 21:06:59
王汉勇律师
服务地区-北京北京
单位违法解除劳动合同的,员工可以主张赔偿金,未签订劳动合同的可以主张双倍工资,未休年假的可以主张未休年假工资。具体赔偿金额及赔偿项目要结合其他情况判断 有问题可来电详细咨询
2011-01-31 20:41:05
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