退休后领取公积金是不是公司交的部分也能领取?
更新时间:2016-10-27 07:23:54人浏览
问题描述:
退休后领取公积金是不是公司交的部分也能领取?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
需要向公积金管理中心确认。具体案件如何操作,还需要结合案件的证据材料及事实情况再作进一步的判断。到时可以直接与律师联系,请律师具体为你分析一下。
2016-10-27 07:23:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休后公积金如何领取
老员工在退休以后,是可以提取公积金的,但是要根据每个地区的实际情况而定。那么,退休后公积金如何领取?公积金交多久可以贷款买房?公积金购房有哪些要注意?针对这几个
住房公积金
人浏览
依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人领取住房公积金是否缴纳个人所得税?
问:个人领取的住房公积金是否要缴纳个人所得税?答:根据《财政部、国家税务总局关于基本养老保险、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知》(
个人所得税
人浏览
公积金具体提取操作如下(1)首先,需要本人提供个人的真实身份证及其复印件,而且,需要根据支取住房公积金的不同目的,分别提供不同的、相应的证明材料,之后需要到所在
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人领取的住房公积金是否缴纳个税
【问题】个人领取的住房公积金是否缴纳个人所得税?【解答】《财政部、国家税务总局关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知
个人所得税
人浏览
社保退休金领取年龄为:男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。根据人社部文件规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据国家规定,劳动者因年老或因病致残,完全或部分丧失劳动能力的可以退出工作岗位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要向公积金管理中心确认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体咨询社保中心。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
别人欠运费不给,这个属于经济纠纷,不属于公安机关管辖范围,除非发生了刑事行为,比如打架,或者暴力催收等等,否则报警也无法解决问题。对于运费支付的纠纷,当事人可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资应当以货币形式按月支付给劳动者,不得以实物、有价证券等替代。如违反规定,劳动者可向劳动监察部门投诉,维护自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时工不做了用人单位应当按照实际劳动给付工资,可用月工资÷21.75×实际出勤天数进行计算发放。双方在终止劳动关系的时候,用人单位应当一次性支付员工的工资,用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期,应通知续签或支付经济补偿金。依据《劳动合同法》第四十六条、四十七条,除非劳动者不同意续签,否则用人单位应支付经济补偿,补偿标准按工作年限计算,未及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您是在休息期间受伤的吗
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果是违法解除劳动关系,可以要求赔偿。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体情况,如果单位不知道该员工有精神疾病,辞退申请基本是有效的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询