加班不加工资
更新时间:2016-01-06 21:29:20人浏览
问题描述:
你好,我想请问下。公司刚招我们进来的时候,告诉我们是双休,上班几个月后,就被通知是单休了(不加工资)合同上也没有注明。这种怎么办呢?公司有触犯法律吗?
2位律师解答
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