律师老师你好,我11月1号交的辞工书,但我的辞工书上写11月15号到下个月12月15号的。然后公司昨天又把我辞工书退回来,我一气之下就把工作牌给了主管。然后今天我就没去上班。组长说不去上班就

更新时间:2017-03-31 06:28:32人浏览
问题描述:
律师老师你好,我11月1号交的辞工书,但我的辞工书上写11月15号到下个月12月15号的。然后公司昨天又把我辞工书退回来,我一气之下就把工作牌给了主管。然后今天我就没去上班。组长说不去上班就等于旷工。旷工就等于自离。请问这样我能拿到工资么?现在很无助。
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,可以拿到工资,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对仲裁结果不满,可以起诉解决此事,如需帮助,请电话联系我,可以免费咨询。
2015-11-24 13:42:17
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2015-11-24 13:28:12
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,建议您积极协商解决,否则,可以申请劳动仲裁维权。
2015-11-24 16:28:09
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可以拿到工资,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2017-03-31 06:28:32
北京京佳律师事务所律师
服务地区-北京北京
工资的话你可以申请劳动仲裁,
2015-11-24 14:00:56
郭子凯律师
服务地区-北京北京
您好,建议拿回工牌。工牌是证明是其员工的证据,另拿着合同去申请劳动仲裁。 你是什么原因辞职的?合同到期了吗?
2015-11-24 13:34:03
因工作太累了。身体抗不住了。
追问 2015-11-24 13:41:07
是用工时间过长,还是不给休息?如果用人单过错可以要求支付赔偿金,建议最好申请劳动仲裁吧
追答 2015-11-24 13:47:15
是不给休息、一个月下来都不放一天假、请假又不给请、除非有病才可以请、
追问 2015-11-24 14:58:51
第三条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护,享受社会保险和福利以及在一定条件下获得培训等劳动权利,同时应当履行完成劳动任务、遵守公司规章制度和职业道德等劳动义务。对于您的情况,建议收集加班的证据,去申请劳动仲裁要求给补偿。工牌要及时要回。
追答 2015-11-24 15:04:33
请问劳动仲裁是要怎么申请的,需要什么
追问 2015-11-24 15:17:18
1、申请书。申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份?被申请人为共同当事人时,申请书一式四份,递交仲裁委三份,申请人留存一份?。申请书用蓝黑或者黑色钢笔或签字笔书写,均须本人签名并落有申请日期。申请书除应写明劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、联系电话及用人单位的名称、住所、法定代表人或负责人的姓名、职务、联系电话等当事人的基本情况外,还应当有明确、具体的申请请求及申请所依据的事实和理由。 2、身份证明。申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件?A4型纸?,有委托代理人的,还应提交授权委托书及委托代理人身份证明等;申请人是用人单位的,应携带单位营业执照副本,并提交复印件?A4型纸?以及本单位法定代表人身份证明、授权委托书、委托代理人身份证明等。 3、劳动关系证明。如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件?A4型纸?。 4、被申请人身份证明。申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的,申请人应尽可能提交。如果被申请人是用人单位的,应当提供其工商注册登记相关情况的证明?包括单位名称、法定代表人、住所地、身份证复印件、经营地等?;如果被申请人是劳动者的,应当提交其本人户口所在地地址、现居住地地址、联系电话等
追答 2015-11-24 15:34:34
李海江律师
服务地区-北京北京
你好,积极与对方协商,有需要可以电话联系我。
2015-11-24 13:30:02
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
汇源员工辞职后工资被扣
汇源员工辞职后工资被扣
近日,南昌市民周女士一直在为了自己1月份的工资忙碌。她称自己是北京汇源集团南昌分公司的一名销售员,销售汇源果汁已有5年多。春节前,因一份业务合同未按规定签订,遭
劳动法动态
人浏览
正式员工离职手续办理流程:1、如果当事人的劳动合同还没到期的话,需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力资源部。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职申请书怎么写
离职申请书怎么写
1、标题,在申请书第一行正中写申请书的名称。2、称呼,在标题下一行顶格处写出接受离职申请的单位组织或领导人的称呼,并在其
离婚
次播放
离职书范本
离职书范本
离职书也被称为做辞职报告或者辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。那么,离职书具体应该怎
劳动法
人浏览
2021员工辞职流程
2021员工辞职流程
在我们现实生活中,随着市场经济的快速发展,公司与公司之间的竞争压力变的越来越大,一比较起来就会有公司变得不那么有前途,这个时候员工就会大部分选择跳槽。当然我们也
劳动法
人浏览
不管是否是职工主动辞职,在正常的工作时间内,单位都应该支付工资。如果不支付的,职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。但是,在申请劳动仲裁时,职工应该提交双方
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不让复工也不发工资是辞退员工吗
公司不让复工也不发工资是辞退员工吗
公司不让员工复工也不发工资,并不是辞退员工。如果与员工解除劳动关系的,公司需要向员工出具解除劳动关系的证明,并依法为员工
劳动法
人浏览
解放军发布东海禁航通告6月30日起
解放军发布东海禁航通告6月30日起
我部定于2010年6月30日至7月5日,每日零时至18时,在舟山至台州以东(北纬29度54分、东经122度36分;北纬29度54分、东经123度30分;北纬28
海事海商动态
人浏览
如果协商不成,向当地劳动部门投诉,或申请仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同离开了公司,现在不能拿到工资可以申请劳动仲裁并可以主张有关经济补偿及双倍工资,走法律程序维护自己的权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个需要了解你工作的详细情况后才好给你有针对性的建议。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法院结案后保险公司多长时间理赔
法院结案后保险公司多长时间理赔
法院结案作出判决之后,保险公司应当在当事人提出理赔申请后立即启动理赔程序。我国《保险法》规定,保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后,应当及时
交通事故
人浏览
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折误工费保险公司会赔吗
骨折误工费保险公司会赔吗
因骨折受伤而产生的误工费用保险公司是会作出赔偿的,误工费用同样属于人身损害赔偿的范畴,应当予以赔偿。我国《保险法》规定,被保险人因第三者的行为而发生死亡、伤残或
交通事故
人浏览
法律分析:具体看伤者职工能被鉴定为工伤几级伤残,然后根据伤残等级、个人工资,所在地工伤保险政策法规等等条件,计算工伤赔偿的总金额。如果不能评残的话,只能享受医疗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆修理费高于市值保险公司能拒赔吗
车辆修理费高于市值保险公司能拒赔吗
车辆修理费若高于车辆的市值,保险公司是可以拒赔的,因其属于车辆无需修理的情形;若无法修复的,应当赔偿车辆重置费用。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定,因道路
交通事故
人浏览
一、开车把人撞了保险赔了,自己还赔吗1、开车把人撞了保险赔了,自己是否还赔,要看保险的费用能否完全覆盖赔偿费用。具体是:(1)交通事故发生后,对于造成的损害,属
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人伤保险公司赔偿标准
人伤保险公司赔偿标准
受害人若受到人身伤害,则保险公司对受害人应当作出医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费等人身损害赔偿。《民法典》规定,造成残疾的,还应当赔偿辅助
交通事故
人浏览
您好,您所描述的情况可能涉及敲诈勒索行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》,以非法占有为目的,对他人实施威胁、恐吓,索取财物的行为是违法的。您已经给了对方1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
撞坏限高杆怎么处罚
撞坏限高杆怎么处罚
撞坏限高杆是不会受到行政处罚的,但是应当承担民事责任。因为限高杆跟中间隔离带一样,都属于公共财产。人为损坏属于违反道路管理条例,需要按原价赔偿。
交通事故
人浏览
一起喝酒出车祸赔多少要看肇事者与受害者之间的责任,若是肇事者承担全部责任,则对受害者造成的人身损失和财产损失均要赔偿。若肇事者与受害者负同等责任的,对于受害者造
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补办驾驶证需要备齐哪些资料
补办驾驶证需要备齐哪些资料
补办驾驶证需要备齐的资料有补办驾驶证需要备齐;补办驾驶证申请人的相关身份证明材料,原件和复印件;机动车驾驶员本人的照片;动车驾驶证遗失书面证明等。
交通事故
人浏览
具体需要结合实际情况分析的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您看一下美团有没有给员工买保险,还有您的用工公司是谁,有没有保险?有的话先联系保险赔付对方。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要承担相应的过错责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询