律师您好！我与公司签过5份劳动合同，现公司要求再签合同，但跟以前不一样，只有基本工资，没有岗位津贴，需计件，没有实行，加班综合工时。现公司给一个月时间，不签就回家，无赔偿，我需要签吗？我们是
更新时间：2016-01-11 07:01:34人浏览
问题描述：
律师您好！我与公司签过5份劳动合同，现公司要求再签合同，但跟以前不一样，只有基本工资，没有岗位津贴，需计件，没有实行，加班综合工时。现公司给一个月时间，不签就回家，无赔偿，我需要签吗？我们是一下小公司能实施综合工时吗？
4位律师解答
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