今天是8月24号，这月有5个星期六、日，(我被安排周日休息，其中有四天单休补。)我上班的地方告诉我，这一月我只能休四天，扣一天休息，而且大多每天都不能准点下班。但是我签订劳动合同是每天工作8
更新时间：2015-08-25 20:45:53人浏览
问题描述：
今天是8月24号，这月有5个星期六、日，(我被安排周日休息，其中有四天单休补。)我上班的地方告诉我，这一月我只能休四天，扣一天休息，而且大多每天都不能准点下班。但是我签订劳动合同是每天工作8小时，每周工作不能超过40小时。我该怎么办？
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
加班补休问题：半天是多少小时？
我们公司一天工作八小时，从早上八点到十一点半，中间休息一小时，下午十二点半到五点。问题一：公司规定，年休假，如果按半天休，就要上足半天，为四个半小时，就是我们必
工资集体协商
人浏览
工资支付保障是为保障劳动者劳动报酬权的实现，防止用人单位滥用工资分配权而制定的有关工资支付的一系列规则。有如下内容：1.工资应以法定货币支付，不得以实物及有价证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2011年春节休假：2月可休息12天！
根据国务院最新规定，2011年春节休假安排如下：2月2日(农历除夕)至8日放假调休，共7天。1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。实际上，从日历上可以
工时休假
人浏览
根据《劳动法》，对延长工作时间支付高于正常工作时间工资的工资报酬问题规定了三种情形：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
每月只休息一天，竟算员工福利
0577com：今天在温州路过一个工业区，看到一家公司摆在公司大门口的招聘广告，以如此的员工福利吸引员工。招聘广告上写着：员工福利：每月1号休息，每晚9点下班。
劳动法动态
人浏览
如果劳动者辞职到期以后，用人单位拒绝支付其押金的，劳动者应当保留好相关证据到当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法定节假日上班三倍工资，不上班是带薪休假。《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好
不合法 你可以向劳动局反应
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理，可以申请劳动仲裁，需要帮助可以联系！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 建议根据合同约定 跟公司协商解决 协商不成 可以申请劳动仲裁
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求支付加班费，补交社保等。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、个人工资不缴税会怎么样1、个人工资不交税产生的后果如下：（1）个人工资收入所得不缴的税款，数额在一万元以上不满十万元的，判处三年以下有期徒刑，并处罚欠缴税款
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先我国法律规定的全国公民放假的法定节假日期间，用人单位需要依法安排劳动者休假。如果用人单位因为生产经营需要而在法定节假日不能安排劳动者休假的，需要支付劳动者三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板欠工资不给的，劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工上班时间生病公司赔偿有以下情况：如果是职业病，可以算作工伤，根据工伤等级给予补偿，如果不是职业病，公司不需要给予补偿。工伤范围是工伤认定的前提，由法律直接规
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您这边具体情况大致了解
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您这边的情况大致了解
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您这边的情况说一下
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您这边的情况说一下
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
