分公司签订的劳动合同,但是在总公司上班,一个月试用期满后,发的工资和合同上签订的不一样,怎么办?

更新时间:2015-07-13 20:40:18人浏览
问题描述:
分公司签订的劳动合同,但是在总公司上班,一个月试用期满后,发的工资和合同上签订的不一样,怎么办?
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
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申请仲裁维权
2015-07-13 20:40:18
徐浩律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁。。。。
2015-07-13 12:21:35
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以去劳动局申请劳动仲裁维权的。。
2015-07-13 11:21:15
王增辉律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。
2015-07-13 10:55:48
王传巍律师
服务地区-北京北京
可以要求对方补足,协商处理不成可申请劳动仲裁维权。
2015-07-13 10:00:56
李建成律师
服务地区-北京北京
提出仲裁应自劳动争议发生之日起60日内提出书面申请。如对仲裁裁决不服,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
2015-07-13 09:09:11
王汉勇律师
服务地区-北京北京
您好,协商处理,协商不成,申请劳动仲裁
2015-07-13 09:04:46
李海江律师
服务地区-北京北京
您好,可与公司协商。
2015-07-13 08:56:14
温菲律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁
2015-07-13 08:55:33
吴远保律师
服务地区-北京北京
可以要求补足。
2015-07-13 08:40:52
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
可以申请仲裁维权的。
2015-07-13 08:35:21
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成可以到劳动部门投诉
2015-07-13 08:35:20
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