我们公司要裁员,只补偿一个月工资,我做了两年了,但是没有签劳动合同,公司这样操作合理吗

更新时间:2016-01-29 07:37:14人浏览
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你好,我们公司要裁员,只补偿一个月工资,我做了两年了,但是没有签劳动合同,公司这样操作合理吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
不合理,可要求补偿2个月工资。
2015-07-04 10:44:14
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
不合理,可要求补偿2个月工资
2015-07-10 23:36:25
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可要求补偿2个月工资可要求补偿2个月工资
2016-01-29 07:37:14
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
建议向劳动监察部门投诉或提出仲裁维权.
2015-11-10 08:09:48
张鹤生律师
服务地区-上海上海
建议向劳动监察部门投诉或提出仲裁维权.
2015-07-04 15:46:25
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