没有劳动合同的工人死亡该怎么样索赔?
更新时间:2010-10-11 20:01:46人浏览
问题描述:
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
先到劳动部门工伤认定科申报工伤,或者根据工伤认定科先到劳动仲裁委员会认定事实劳动关系,待到工伤认定下来,就可以要求用人单位赔偿,不赔偿就申请劳动仲裁。
2010-10-10 13:31:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没有劳动合同工伤死亡赔偿怎么办
在我们的日常生活当中与法律息息相关的就是自己的劳动合同,如果与单位没有签订劳动合同而自己的合法权益又受到了侵害,应该怎么办呢?接下来,就和法律快车小编一起学习一
劳动合同补偿
人浏览
中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
只有证明双方存在劳动关系并且造成劳动者受伤的事故确属工伤事故的情况下,用人单位才会承担相应的赔偿责任。但由于双方没有签定劳动合同,且用人单位又极力否认存在着事实
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
先申请工伤认定,认定工伤后申请劳动能力鉴定(评残),根据伤残等级确定赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤支付是《工伤保险条例》规定的受伤一年内要去社保局办理工伤认定,认定后单位参加工伤保险的,工伤保险支付相关费用,单位没参保的,费用单位承担,可以参考第30-3
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
何种事故
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议申请工伤认定 建议搜集证据证明双方之间存在事实的劳动关系
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本案的关键不是工伤的认定,而是如何证明你在该工地打工并受伤,如果能够证明是在该工地受伤,则工伤认定没有问题。需要找证据证明你在该工地打工,如工作证、出入证、工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位未申报工伤,个人可申请工伤认定。依据《工伤保险条例》规定,单位未在规定时限内提出工伤认定申请,工伤职工或其近亲属可在伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内,直
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以签订免责任协议,此协议无法律效力。根据《劳动合同法》规定,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的劳动合同无效。如不及时处理,可能导致公司承担更大的法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据你们的合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤职工可享受工伤保险待遇,包括医疗费用、伤残津贴等。依据《中华人民共和国社会保险法》第三十六条,职工因工作受伤或患职业病,经工伤认定和劳动能力鉴定后,可享受相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如您情况描述,既然放假,就不能要求员工天天打卡。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询