我在公司工作5年9个月，合同签的是无固定，但公司也未能提前一个月告知辞退，请问怎么补偿，谢谢！
更新时间：2015-04-22 11:13:19人浏览
问题描述：
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
你好，可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2015-04-21 22:39:56
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