试用期被辞退,没签合同,工资3个月的没发,另外,可以要求补交试用期3个月的社保吗?

更新时间:2015-10-30 15:39:09人浏览
问题描述:
你好,我2014年12月底开始在一家公司工作,到了今年3月初公司人事才发给我一份转正申请表要我填,结果等到了3月底经理说我不能转正,不能胜任工作之类的话,就要我办了离职手续,公司一直没签劳动合同,并且一直经营不好,长期拖欠员工几个月的工资不发,离职当天,他说把欠的工资发给我,但当天没发,又说第二天发,等到了第二天,又找理由推脱,我想咨询一下,如果公司一直拖,我应该怎么办?另外,我听人说,试用期公司也应该补交社保什么的,但我已办了离职手续,还能要求补办社保吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
要看具体材料才能确定
2015-03-25 15:25:04
方伟律师
服务地区-湖北武汉
律师您好,我有个问题想咨询您,我家以前买了一栋旧房子,并且也办了房屋土地证,后来旧房子被拆了,现在我家又在那里重修新房,可是以前的卖主说那土地是他的,为此产生了矛盾,请问我该如何处理
2015-10-30 15:39:09
张立律师
服务地区-湖北武汉
您好,公司存在很多违法情节,建议到劳动监察投诉,如果还不能得到满意答复,可以申请仲裁
2015-03-24 17:19:58
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