工伤鉴定书上写的,是赔付4个月的工资吗?赔付标准是按照上班的工资,还是按照最低基本工资

更新时间:2024-05-06 16:58:08人浏览
问题描述:
工伤鉴定书上写的,停工留新期是2023年10月9号至2024年2月9号,是赔付4个月的工资吗?赔付标准是按照上班的工资,还是按照最低基本工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-177-4068-8849
你好 劳动者在停工留薪期内原工资福利待遇不变 赔付标准是按照上班的工资
2024-05-02 09:50:10
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
您好,工伤停工留薪期工资按伤前12个月平均工资计算。
2024-05-01 15:57:40
邓媛娟律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2729-5102
你好,你這邊具體是什麼情況,可以先大概介紹下。
2024-05-06 16:58:08
饶先奎律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-138-7209-1209
是按照工伤前12个月的平均工资
2024-05-01 13:51:30
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