公司可以和员工签订工伤免责协议吗

更新时间:2015-03-20 16:01:37人浏览
问题描述:
有些一线工人不遵守公司规定佩戴相关劳动防护用品,可以和他签订工伤免责协议吗?如果不可以,那是否可以判定不守纪律、屡教不改如发生工伤的员工为恶意受伤,从而免除公司责任?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郝孝伟律师
服务地区-江苏无锡
你好,是不可以签订免责协议的,单位员工违反安全规范的,可以给予其他惩罚措施。
2015-03-20 16:01:37
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
不可以,改协议无效。可以根据公司规章制度,作出开除决定
2015-03-20 14:51:59
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏无锡
这样的协议无效的。 员工违反规章制度造成损害,企业可以追责。
2015-03-20 14:46:36
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