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都燕果律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
若你属于试用期员工，辞职需提前三日通知用人单位，若你属于正式员工，辞职需提前三十日通知用人单位，建议你方按正常程序办理离职手续。在你办理离职手续后，可以要求用人单位按劳动合同中的约定及时足额支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣。
2015-01-20 13:53:06
服务地区-四川成都
你好，如果未签订劳动合同，则可以随时离职，并要去结算工资。如果在合同试用期内，则需提前3天告知公司，如果是在正式合同期内，则需提前30天书面告知公司，都可以要去按期结算工资。
2015-01-20 15:16:59
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