你好,单位不与劳动者签订劳动合同是违法行为,劳动者可以要求补偿金。工作多久了?上下班有没有考勤打卡?有没有工作证、工服等等?如有需要欢迎继续联系我咨询。查看全部>
用人单位不签劳动合同属于违法,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大查看全部>
你好,不签劳动合同肯定是违法的,拖欠工资也是。根据《劳动合同法》规定,用热单位与劳动者建立劳动关系后一个月内应当与劳动者签订劳动合同,如果没有签订,则从第二个月查看全部>
是违法 ,工人可以要求单位 补签 书面劳动合同 查看全部>
如果建立了劳动关系,不与劳动者签劳动合同违法。查看全部>
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