没有劳动合同的工伤怎么做工伤认定
更新时间：2013-03-08 07:30:05人浏览
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7位律师解答
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未签劳动合同也可认定工伤
哈尔滨新闻网讯（解娟范晓君）五常市一Onclick="Javascript：tagshow(event,'%BE%D3%C3%F1');"href="Javas
工伤责任认定
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你好，1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定
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1、你有权要求公司依法为你补缴社会保险，法律依据是《劳动法》第一百条规定：用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳
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进行工伤认定时，有如下步骤：（一）调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查
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参加了工伤保险的，由用人单位工伤保险参保地（一般在注册地参保）人社局认定里面有参保的，由劳动合同履行地人社局认定。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或
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你好，有无劳动合同，不影响工伤认定，如果双方是劳动关系的话。
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你好，劳动合同主要是证明劳动关系，你可用其他证据来证明劳动关系。
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事实劳动关系也可以！
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可以向用人方的最高领导举报，或者向当地劳动部门反映相关情况，以维护自身的权益。劳动局全国投诉电话统一为12333。“12333”作为人力资源社会保障体系的国家公
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右手食指远节骨骨折一般可评定为十级伤残，但具体还需到专业的鉴定机构进行鉴定。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，十级伤残包括身体各部位骨折愈合后无功能
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1、工伤的赔偿金额要根据受伤劳动者实际的医疗支出、受伤前的工资待遇、劳动能力鉴定等级以及各地的赔偿标准才能确定赔偿金额2、法律法规依据：法律依据：《工伤保险条例
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工人在建厂工作中突发疾病死亡，可以视为工伤，需要赔偿。根据《工伤保险条例》规定，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。如不及时处理，可能影响赔偿的及
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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额外支付的工资应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定。用人单位在下列情形未提前通知劳动者，应当支付代通知金：劳动者不能胜任工作，经过培训或者调岗仍不能胜任工作；
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你好，公司的做法是不合理的
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撤销交易可能无法直接解决报销问题，需进一步了解医保政策。详细分析：您提到的情况涉及医保政策和规定。医保通常规定住院期间不允许进行门诊消费，以免影响住院费用的报销
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那就拒绝，并且去申请仲裁的
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