我吸毒单位可以辞退我吗?
更新时间:2013-03-12 17:01:37人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
首先,根据我国《劳动合同法》的第十条规定“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不签劳动合同并辞退我合法吗
律师您好!我是北京某单位的员工,在工作单位已经工作了半年多,一直没有签劳务合同,不是我不想签,而是公司根本不跟你签,据我所知,所有员工都没有签,可是五一前我突然
劳动合同订立
人浏览
1.医药费由用人单位全额垫付;2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;4.住院期间伙食补助费按你们当地标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司强行开除劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。中华人民共和国劳动合同法第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳动者没有不胜任工作、违反劳动纪律、重大过错的情况下,公司无故解除合同应当按2倍补偿金进行补偿。而辞退方面,公司应当提前1个月通知,所以公司应当支付工资到劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议你们先行协商,协商不成,只能向当地法院进行诉讼解决了,通过法院的诉讼,才能更好维护你的最大利益,若有不明,欢迎致电!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
由用人单位决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!可以的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
只有你被追究刑事责任的条件下,单位才能解除劳动合同,你可要求单位赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉,但需先申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》,用人单位应与劳动者签订书面劳动合同,未签订的可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,对裁决不服的再向法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:企业解雇职工十年以上的规定:十年以上的工龄视为有期限或者没有固定期限的劳动合同关系,一般情况下不得解除。需要解雇的,应当支付一年零一个月的工资。被解雇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、上班路上骑车摔伤,是不是工伤呢1、上班路上骑车摔伤不是工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,合同中具体是怎么约定的呢?
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,个人月工资在五千以下,就不用交个人所得税
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院有权冻结私人账户财产。具体流程:法院收到诉讼当事人财产保全申请并完善担保手续后或者受到当事人强制执行申请,查明被保全人或被执行人有私人财产账户,向该账户所在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,与公司签订劳动合同了吗?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您今年多大年龄了?什么时候检查出来的?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询