我们厂里每天加班最少四个半钟，没有加班费，没有双倍工资，请问我们要怎样维护自己的利益
更新时间：2017-11-23 18:18:53人浏览
问题描述：
你好，我们厂里每天加班最少四个半钟，最近每天加班到十二点，没有加班费，周末每天上班最少十二个小时，没有双倍工资，还是强制性上班，加班也是强制性的，否则会罚款，请问我们要怎样维护自己的利益
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2017-11-23 18:18:53
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