1请问我们和用人单位签合同是不是应该一式两份,才算有效合同吗?2请问合同上写的离职要干满三个月才能离职,我现在家里有事要求离职,用人单位不给我们发我们应该得到底薪加提成合理吗?3用人单位在上

更新时间:2016-12-06 11:14:16人浏览
问题描述:
1请问我们和用人单位签合同是不是应该一式两份,才算有效合同吗?2请问合同上写的离职要干满三个月才能离职,我现在家里有事要求离职,用人单位不给我们发我们应该得到底薪加提成合理吗?3用人单位在上班时间要收我们的手机合理吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王静律师
服务地区-陕西西安
你好,第一,合同符合法定内容不违反法律规定就有效,跟一式几份没什么关系。第二、离职是劳动者的权利,你只需要提前一个月提前通知即可,也可以和公司协商解除劳动合同。而且劳动者有获得工资报酬的权利,有权获得工资和提成。
2016-12-06 11:14:16
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
均不合理,。,。,、。
2016-12-06 04:45:12
李龙律师
服务地区-陕西延安
不合理也不合法,你向当地劳动局去反应以下情况。
2016-12-06 09:05:03
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
是的,不合理不合法,需要帮助可以联系!
2016-12-06 07:31:10
华战勇律师
服务地区-陕西西安
不合理。。。。
2016-12-06 04:00:03
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